Grupul Renault Romania ofera studentilor si masteranzilor, care isi doresc sa faca practica in cadrul companiei, peste 500 de posturi pentru activitatile de inginerie, servicii si fabricatie, in cadrul targului Angajatori de Top, Bucuresti (25-26 martie).

 

Grupul vine cu numeroase posturi pentru specialisti cu experienta de minimum 2 ani in activitatea de inginerie, supply chain si post-vanzare, precum si in domeniul fabricatiei si al activitatilor suport, financiar si achizitii.

 

De asemenea, grupul ofera peste 300 de posturi in R&D pentru ingineri, absolventi ai facultatilor tehnice in domeniul automobilelor, cu urmatorul profil:

 

  1. Competente proiectare CATIA, calcul, simulare numerica;
  2. Experienta de minimum 2 ani in domeniul auto sau conex;
  3. Experienta de management de proiect;
  4. Cunostinte despre tehnica automobilului;
  5. Simt practic dezvoltat si sa fie interesati de activitatea de dezvoltare vehicule.

 

Totodata, alte 200 de posturi sunt disponibile in echipele de supply chain, post-vanzare si studii de piata, iar pentru acestea, candidatii trebuie sa intruneasca urmatoarele cerinte:

 

  1. Studii superioare tehnice sau studii economice;
  2. Experienta de minimum 2 ani in domeniul supply chain, post-vanzare sau studii de piata;
  3. Cunostinte in domeniul digital si customer service.

 

Pentru activitatea de fabricatie vehicule, la platforma industriala de la Mioveni, compania cauta automatisti si analisti calitate. Cei interesati trebuie sa fie absolventi de studii tehnice in domeniul automatica si trebuie sa fie deschisi sa lucreze in mediul industrial si sa aiba experienta in procesele de automatizare si in materie de calitate.

 

In oferta Grupului la Angajatori de Top exista si posturi in departamentele financiar si achizitii. Pentru acestea, sunt necesare atat studii tehnice, economice, competente de calcul, analiza si sinteza, cat si aptitudini de negociere.

 

Candidatii pentru cele peste 500 de posturi (bazate in Bucuresti, Titu sau Mioveni) trebuie sa  cunoasca minimum o limba de circulatie internationala (engleza, franceza, germana), sa aiba cunostinte avansate de MS Office, sa dea dovada de capacitate de lucru in echipa si deschidere catre mediul multicultural, precum si capacitate de comunicare.

 

Pasionatii de automobile care sunt interesati de aceste posturi vor putea sustine un prim interviu in standul companiei, in cele doua zile ale targului.

 

In schimb, atat studentii din anul III si IV cat si masteranzii care vor sa faca practica in aceasta companie, pot accesa programul „Drive your Future” in timpul targului, astfel, stagiarii pot descoperii urmatoare activitati desfasurate de Grup:

  1. Pe platforma industriala de la Mioveni pentru activitatile de fabricatie si logistica;
  2. La centrul de R&D, la Bucuresti (proiectare, calcul, simulare numerica) si Centrul Tehnic Titu (testare vehicule si componente mecanice);
  3. La Bucuresti pentru activitatile comercial, supply chain, post – vanzare, studii de piata si cele de suport IT, financiar si HR.