În cadrul negocierilor colective în industria de transport de marfă și logistică din Baden-Württemberg, asociația patronală AVSL și sindicatul Verdi au convenit o creștere salarială cu 7,5%, în două etape. 

Partenerii de negociere au ajuns la un acord care include o primă majorare de 4,4%, retroactiv de la 1 mai 2022, și o a doua creștere de 3,1%, până la 1 martie 2023. În plus, remunerația stagiarilor va crește cu sume cuprinse între 55 și 90 de euro, în funcție de anul de formare.

„Acesta este un acord încheiat în contextul situației din prezent, pe de o parte inflația ridicată și, pe de altă parte, riscurile de pe piață, cum ar fi lanțurile de aprovizionare puse sub presiune în contextul războiului din Ucraina și al pandemiei”, a subliniat asociația patronală din industria de transport de marfă și logistică din Baden-Württemberg.

La rândul său, negociatorul-șef adin partea sindicatului Verdi consideră că acordul ”este un rezultat foarte bun, care le aduce lucrătorilor creșteri semnificative ale salariilor în următorii doi ani”. Inițial, sindicatul urmărea un termen maxim de douăsprezece luni pentru majorările salariale.